13888147524玉溪宏達農(nóng)業(yè)投資有限責任公司公開招聘勞務派遣工作人員公告
玉溪宏達農(nóng)業(yè)投資有限責任公司（以下簡稱“宏達農(nóng)投”）于2017年成立，自2020年正式運營，為玉溪潤嘉國有資本投資集團有限公司下屬二級子公司。宏達農(nóng)投主要業(yè)務包括：承擔農(nóng)、林、水等項目的投資開發(fā)建設；配合相關(guān)上級部門積極爭取政策、項目、資金，加大對外招商引資、合作開發(fā)力度；建立農(nóng)業(yè)投資項目管理的服務平臺，完善多元投入的投融資服務體系；圍繞農(nóng)業(yè)特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，結(jié)合智慧農(nóng)業(yè)，充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)，引入戰(zhàn)略投資者，通過資源整合、資本運作等方式，推進地方特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)加快發(fā)展，提升我區(qū)農(nóng)業(yè)及相關(guān)產(chǎn)業(yè)的核心競爭力。因工作需要，玉溪宏達農(nóng)業(yè)投資有限責任公司委托玉溪仁才人力資源服務有限責任公司面向社會公開招聘工作人員13名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘原則
遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，面向社會公開報名、統(tǒng)一筆試、面試、綜合評定、擇優(yōu)聘用的方式進行。
二、招聘崗位人數(shù)及要求
| 序號 | 招聘崗位 | 工資待遇（已扣除社保個人部分） | 學歷要求 | 專業(yè) 要求 | 招聘 人數(shù) | 崗位要求 |
| 1 | 煙服崗位 | 3000元/月 | 國民教育大專及以上 | 不限 | 2 | 1.參與電烤房建設管理；2.參與紅塔區(qū)密閉式熱泵電能烤房建設項目策劃、運營；3.參與煙葉生產(chǎn)基礎設施及煙葉標準化生產(chǎn)實施建設；4.有較強的溝通及表達能力，勤學肯干；5.男性優(yōu)先，年齡35周歲以下；6.持有C1級及以上汽車駕駛證，具備熟練駕駛技能。 |
| 2 | 農(nóng)事生產(chǎn)崗位 | 3500元/月 | 農(nóng)學、生物學、生命科學及相關(guān)專業(yè) | 2 | 1.熱愛農(nóng)業(yè)行業(yè)，對新型農(nóng)業(yè)、設施農(nóng)業(yè)有較強的學習理解能力，有扎實的理論基礎；2.有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、表達能力；3.做好田間生產(chǎn)管理，做好農(nóng)事管理，學習培訓后能獨立管理園區(qū)；4.年齡40周歲以下；5.持有C1級及以上汽車駕駛證，具備熟練駕駛技能。 | |
| 3 | 財務崗位 | 3500元/月 | 財務、會計等相關(guān)專業(yè) | 3 | 1.持有財務相關(guān)資格證書，有較強的執(zhí)行能力，有扎實的專業(yè)知識和技能，熟悉國家稅收政策、法規(guī)，能獨立完成賬務處理、憑證整理歸檔等工作，熟練運用財務軟件及各類辦公軟件，有良好的溝通交流、團隊協(xié)作調(diào)能力和承壓能力；2.年齡40周歲以下；3.持有C1級及以上汽車駕駛證，具備熟練駕駛技能。 | |
| 4 | 物流及倉管崗位 | 3000元/月 | 物流及相關(guān)專業(yè) | 2 | 1.有兩年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗；2.熟悉倉庫ERP管理系統(tǒng)；3.按公司制度做好倉庫各項管理工作，對出入庫單據(jù)、成品嚴格審驗；4.做好倉儲帳目管理，及時掌握動態(tài)數(shù)據(jù)；5.做好倉庫的日常管理，對儲存貨品負責；6.有較強的溝通及表達能力；7.年齡35周歲以下；8.持有C1級及以上汽車駕駛證，具備熟練駕駛技能。 | |
| 5 | 行政崗位 | 3000元/月 | 不限 （漢語言文學、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先） | 2 | 1.有較強的執(zhí)行能力、公文寫作能力、政策理論水平；2.熟練使用辦公軟件；3.形象氣質(zhì)佳，談吐大方，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和表達能力，能負責公司相關(guān)宣傳文件及公文起草；4年齡35周歲以下；5.持有C1級及以上汽車駕駛證，具備熟練駕駛技能。 | |
| 6 | 項目崗位 | 3500元/月 | （一）中專及以上學歷 | 土木工程類、水利工程類、園林綠化類 | 2 | （一）1.有十年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗；2.年齡45周歲以下；3.具有參與完整項目管理的經(jīng)驗或執(zhí)行項目系統(tǒng)業(yè)務內(nèi)容的經(jīng)驗；4.有較好的綜合管理協(xié)調(diào)能力、溝通能力及良好的職業(yè)操守；5.有相關(guān)從業(yè)資格證優(yōu)先；6.持有C1級及以上汽車駕駛證，具備熟練駕駛技能。 （二）1.有五年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗；2.年齡40周歲以下；3.具有參與完整項目管理的經(jīng)驗或執(zhí)行項目系統(tǒng)業(yè)務內(nèi)容的經(jīng)驗；4.有較好的綜合管理協(xié)調(diào)能力、溝通能力及良好的職業(yè)操守；5.有相關(guān)從業(yè)資格證優(yōu)先；6.持有C1級及以上汽車駕駛證，具備熟練駕駛技能。 |
| （二）國民教育大專及以上學歷 |
三、下列人員不得報名
1.被辭退未滿5年的原國家機關(guān)、事業(yè)單位工作人員；
2.在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員；
3.受過黨紀、政紀處分尚未解除處分的；
4.曾因違紀違法受過刑事處罰的；
5.有違法違紀嫌疑正在接受審查的；
6.曾參加過邪教組織的；
7.有過吸毒史的；
8.被列為失信人員的；
9.其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應聘條件的人員。
四、招聘程序
（一）發(fā)布招聘公告
招聘公告在玉溪仁才人力資源服務有限責任公司微信公眾號上等招聘網(wǎng)站發(fā)布。
（二）報名
1.報名時間：2023年03月01日—2023年03月09日，上午08:00—11:30，下午14:30—17:30（周末除外）。
2.報名方式：現(xiàn)場報名，報名時報名人員應明確報考崗位、是否服從崗位調(diào)配。
現(xiàn)場報名地點：玉溪仁才人力資源服務有限責任公司（云南滇中國際人力資源服務產(chǎn)業(yè)園——云南省玉溪市紅塔區(qū)氣象路22號3幢105室；趙老師18869716771）。
現(xiàn)場報名須填寫提交《玉溪仁才人力資源服務有限責任公司招聘人員報名表》（附件），本人身份證、學歷證書、及報考崗位所需的相關(guān)資格證書、獲獎證書原件及復印件1份，原件當場審驗后退還本人，收取復印件。近期同底版正面免冠彩色小1寸照片1張（背面注明姓名）。
3.報名人員提供的證件、證書、資料必須真實有效，否則，取消其報名、考試、聘用資格。
4.根據(jù)云價收費〔2011〕15號文件規(guī)定，對通過報名資格初審的人員，每人自愿交報名考試費50元。
5.報名后，報名人員應及時查看玉溪仁才人力資源服務有限責任公司微信公眾號或電話咨詢、查看有關(guān)公告、信息，了解考錄工作進程和有關(guān)事項通知，并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因報名人員不及時查詢考錄工作進程和有關(guān)事項通知、聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由本人負責。
（三）資格審查
依據(jù)招聘條件要求，對報名人員填寫的報名表進行報名資格審查。資格審查貫穿于整個招聘過程，請報名人員務必按照《公告》及招聘條件要求報名。對在任何一個環(huán)節(jié)查明不符合招聘條件要求，簡歷及相關(guān)證件證書弄虛作假的報名人員，一律取消其報名、考試或聘用資格。
（四）組織考試
1、考試分為筆試和面試環(huán)節(jié)。
2、筆試。筆試成績滿分為100分，采取閉卷方式進行。
3、面試。根據(jù)筆試成績按1:2的比例確定面試人員。若招聘崗位人數(shù)與實際參加筆試人數(shù)達不到上述比例，招聘崗位參加筆試考生全部進入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，面試成績滿分為100分，考官當場評分。面試主要考察報考人員的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力、崗位匹配度等相關(guān)內(nèi)容。
4、綜合成績?yōu)椋汗P試成績*40%+面試成績*60%。各項成績折算如出現(xiàn)小數(shù)，保留小數(shù)點后兩位。綜合成績低于60分的，不得進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。如出現(xiàn)綜合成績并列的情況，按照報考人員面試成績由高分到低分確定擬聘用人員進入體檢、政審、公示等環(huán)節(jié)。若面試成績并列的，進行復試。
5、筆試成績、面試成績、綜合成績在玉溪仁才人力資源服務有限責任公司微信公眾號進行公示。
6、筆試、面試時間、地點及相關(guān)事宜屆時另行通知。
（五）確定擬聘用人員
根據(jù)報考人員綜合成績由高分到低分確定擬聘用人員進入體檢、政審、公示等環(huán)節(jié)。
（六）體檢
體檢必須到縣（區(qū)）級及以上指定醫(yī)院進行，其他醫(yī)療機構(gòu)的檢查結(jié)果一律無效。嚴禁弄虛作假、隱瞞病史、冒名頂替體檢，否則后果自負，視為體檢不合格，一律取消錄用資格。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢項目不得缺項。首次體檢不合格，在3個工作日內(nèi)由本人提出書面申請，可到上級醫(yī)院進行一次復檢，復檢結(jié)果為最終體檢結(jié)果。體檢費用自理。
（七）政審
參照《公務員法》、《公務員錄用規(guī)定（試行）》及有關(guān)政策規(guī)定對擬聘用人員進行政審。
（八）公示
體檢和政審結(jié)束后，擬聘用人員名單在玉溪仁才人力資源服務有限責任公司微信公眾號進行公示，公示期3天。公示期滿后，沒有反映問題或反映的問題經(jīng)查實不影響錄用的，予以錄用；反映的問題對錄用有影響并查有實據(jù)的，不予錄用。
（九）聘用及人員管理
擬聘人員由玉溪仁才人力資源服務有限責任公司聘用，簽訂勞動合同，派遣到玉溪宏達農(nóng)業(yè)投資有限責任公司，由玉溪宏達農(nóng)業(yè)投資有限責任公司統(tǒng)一安排工作崗位，統(tǒng)一進行日常管理。
五、薪酬待遇
擬聘人員試用期為2個月，試用期工資標準為2000元/月；試用期滿考核不合格者，取消其聘用資格；試用期滿考核合格者，具體薪酬按公司薪酬標準執(zhí)行。聘期中，所聘用人員不得在聘用單位之外兼任其他職務、任務并領取報酬。
六、紀律與監(jiān)督
本次招考由玉溪宏達農(nóng)業(yè)投資有限責任公司組織實施，接受紀檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。
本招聘方案由玉溪宏達農(nóng)業(yè)投資有限責任公司公開招聘領導小組負責解釋。
七、其它事項
（一）當出現(xiàn)報名人員不符合招聘崗位條件要求、體檢不合格、政審不合格，或自行放棄體檢、政審、錄用，或試用期不合格等情況時，由玉溪宏達農(nóng)業(yè)投資有限責任公司、玉溪仁才人力資源服務有限責任公司共同研究決定是否按本次招聘的綜合成績依次遞補。
（二）首次聘用期滿，視聘用人員工作表現(xiàn)和崗位工作需要情況，由玉溪宏達農(nóng)業(yè)投資有限責任公司、玉溪仁才人力資源服務有限責任公司共同研究決定是否續(xù)聘。
（三）本次招聘工作未盡事宜由玉溪宏達農(nóng)業(yè)投資有限責任公司、玉溪仁才人力資源服務有限責任公司具體研究確定，并負責解釋。
附件：玉溪仁才人力資源服務有限責任公司招聘人員報名表。
玉溪仁才人力資源服務有限責任公司
2023年02月28日
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/bzURwOJb-TPVdqF0ayYBaw
