失業(yè)保險金必須現(xiàn)場領(lǐng)取嗎？試用期能繼續(xù)領(lǐng)嗎？
勞動者在職期間參加失業(yè)保險的
失業(yè)后符合有關(guān)條件的
可以領(lǐng)取失業(yè)保險金
失業(yè)保險金怎么領(lǐng)？必須到現(xiàn)場領(lǐng)取嗎？
失業(yè)后找到工作，試用期期間可以繼續(xù)領(lǐng)取失業(yè)保險金嗎？
關(guān)于失業(yè)保險金
您是否也有這些疑問？
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哪些人能申領(lǐng)失業(yè)保險金？
參保繳費1年以上、非因本人意愿中斷就業(yè)的失業(yè)人員，可向失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)申領(lǐng)失業(yè)保險金。
其中，用人單位和本人累計繳費滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為12個月；累計繳費滿5年不足10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為18個月；累計繳費10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為24個月。
失業(yè)保險金只能領(lǐng)一次嗎？
領(lǐng)取失業(yè)保險金沒有次數(shù)限制。失業(yè)人員符合領(lǐng)取失業(yè)保險金條件，就可以領(lǐng)取失業(yè)保險金。
申領(lǐng)失業(yè)保險金有時間限制嗎？
關(guān)于領(lǐng)取失業(yè)保險金有無時間限制的問題，《人力資源社會保障部辦公廳關(guān)于進一步推進失業(yè)保險金“暢通領(lǐng)、安全辦”的通知》（人社廳發(fā)〔2020〕24號）規(guī)定：“不得以超過60日申領(lǐng)期限為由拒發(fā)失業(yè)保險金。”
根據(jù)上述規(guī)定，失業(yè)后申領(lǐng)失業(yè)保險金沒有時間限制。只要失業(yè)人員和單位共同繳納失業(yè)保險費滿1年且屬于非因本人意愿中斷就業(yè)，可以申領(lǐng)失業(yè)保險金。
如何申領(lǐng)失業(yè)保險金？
失業(yè)人員在失業(yè)期間，可憑社會保障卡或身份證件到現(xiàn)場或通過網(wǎng)上申報的方式，向失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)申領(lǐng)失業(yè)保險金。
經(jīng)辦機構(gòu)認定失業(yè)人員失業(yè)狀態(tài)時，應(yīng)通過內(nèi)部經(jīng)辦信息系統(tǒng)比對及信息共享，核實用人單位已停止為失業(yè)人員繳納社會保險費即可確認，不得要求失業(yè)人員出具終止或者解除勞動關(guān)系證明、失業(yè)登記證明等其他證明材料。
失業(yè)保險的申領(lǐng)地點為參保地經(jīng)辦失業(yè)保險業(yè)務(wù)的公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)或者社會保險經(jīng)辦機構(gòu)。
失業(yè)保險金網(wǎng)上申領(lǐng)
渠道有這些！
網(wǎng)上渠道有失業(yè)保險待遇申領(lǐng)全國統(tǒng)一入口，網(wǎng)址是：si.12333.gov.cn。
微信、支付寶也可以申領(lǐng)，搜索“電子社�？ā毙〕绦颍M入首頁，點擊“失業(yè)保險待遇申領(lǐng)”服務(wù)。
還可以下載掌上12333APP，在“服務(wù)”欄目下，選擇“失業(yè)保險”中的“失業(yè)保險金網(wǎng)上申領(lǐng)”“失業(yè)補助金網(wǎng)上申領(lǐng)”服務(wù)，也可以搜索服務(wù)名稱，直接辦理。
失業(yè)保險金必須本人到現(xiàn)場領(lǐng)取嗎？
失業(yè)保險金的申請審核通過后，由經(jīng)辦機構(gòu)直接發(fā)放至失業(yè)人員社�？ɑ蜚y行賬戶，無需本人到現(xiàn)場領(lǐng)取。
異地就業(yè)繳納社保，失業(yè)保險金在工作地還是戶籍地申領(lǐng)？
失業(yè)人員符合領(lǐng)取失業(yè)保險金條件的，在最后參保地申領(lǐng)失業(yè)保險金，也可以選擇回戶籍地申領(lǐng)，待遇發(fā)放期間不得中途變更發(fā)放地。
選擇回戶籍地申領(lǐng)的，須辦理失業(yè)保險關(guān)系轉(zhuǎn)移。
失業(yè)后找到工作，試用期期間可以繼續(xù)領(lǐng)取失業(yè)保險金嗎？
按照《勞動合同法》《社會保險法》有關(guān)規(guī)定，試用期包含在勞動合同期限內(nèi)，用人單位和個人均應(yīng)依法繳納社會保險費。
根據(jù)《關(guān)于進一步推進失業(yè)保險金“暢通領(lǐng)、安全辦”的通知》，經(jīng)辦機構(gòu)以失業(yè)人員重新就業(yè)為由停發(fā)失業(yè)保險金時，可以用人單位是否為其繳納社會保險費為標準確定是否重新就業(yè)。
因此，勞動者被用人單位招用并參保，不再領(lǐng)取失業(yè)保險金。
重新就業(yè)后需要辦理失業(yè)保險金停發(fā)手續(xù)嗎？
按照《社會保險法》有關(guān)規(guī)定，用人單位應(yīng)當自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。
失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)通過內(nèi)部數(shù)據(jù)共享獲取領(lǐng)金人員繳納社保費的情形后，停發(fā)其失業(yè)保險金。
之前沒有領(lǐng)完的失業(yè)保險金，再次失業(yè)后可以繼續(xù)領(lǐng)嗎？
失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間重新就業(yè)后再次失業(yè)的，繳費時間重新計算，其領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險金的期限合并計算，但是最長不得超過24個月。
失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間重新就業(yè)后不滿1年再次失業(yè)的，可以繼續(xù)申領(lǐng)其前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險金。
因公司拖欠工資、不繳社保原因離職，可以申領(lǐng)失業(yè)保險金嗎？
“非因本人意愿中斷就業(yè)”包括下列情形：
勞動合同期滿或用人單位主體資格消亡終止勞動合同；用人單位因生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難、客觀條件發(fā)生重大變化等原因解除勞動合同；用人單位因勞動者違紀、違反規(guī)章制度等原因，或雖無過錯但不能勝任工作而解除勞動合同；協(xié)商一致解除勞動合同；因用人單位欠薪欠保等違法行為導致勞動者主動解除勞動合同；法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。
據(jù)此，因公司拖欠工資、不繳納社會保險原因離職，屬于非因本人意愿中斷就業(yè)，可以申領(lǐng)失業(yè)保險金。
申領(lǐng)失業(yè)保險金會影響就業(yè)嗎？
領(lǐng)取失業(yè)保險金對以后找工作沒有任何影響。失業(yè)保險金是單位和個人履行繳納失業(yè)保險金義務(wù)后勞動者失業(yè)時享受的一項保障生活的基本權(quán)利。向失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)申領(lǐng)失業(yè)保險待遇，是行使正當權(quán)利。
