2023年大理州彌渡縣城市管理綜合行政執(zhí)法局招聘通告
彌渡縣城市管理綜合行政執(zhí)法局
關(guān)于公開招聘城市管理協(xié)管人員的通告
為進(jìn)一步加強(qiáng)縣城管理,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘城市管理協(xié)管人員2名,F(xiàn)將有關(guān)事項通告如下:
一、招聘原則本次招聘堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位職責(zé)及招聘人數(shù)本次招聘崗位為彌渡縣城市管理綜合行政執(zhí)法局城市管理協(xié)管人員。主要工作職責(zé)為協(xié)助開展縣城管理工作,招聘的協(xié)管人員不納入編制管理。本次招聘城市管理協(xié)管人員共2名(限男性)。
三、招聘條件(一)基本條件1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī)。2.年滿18周歲以上,35周歲以下。3.具有中專(高中)及以上學(xué)歷。4.無重聽、口吃、色盲、色弱、傳染病、紋身,具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力。5.自愿從事城市管理工作,具有良好的道德情操和心理素質(zhì),具有忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神,政治可靠、品行端正、作風(fēng)正派、愛崗敬業(yè),服從組織安排,紀(jì)律觀念較強(qiáng),能夠保守工作秘密。6.具備國家法律法規(guī)規(guī)定及履行崗位職責(zé)所需的其他條件。(二)優(yōu)先聘用條件退伍軍人面試成績加0.5分。(三)有下列情形之一的人員,不予聘用:1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;因違法行為,受過限制人身自由行政處罰的。2.曾被收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的。3.被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的。4.曾因違反國家機(jī)關(guān)輔助人員有關(guān)管理規(guī)定而解除勞動合同的。5.正在接受審查調(diào)查或受處分且處分期限未滿的。6.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的。7.有較嚴(yán)重的個人不良信用記錄的。8.患有嚴(yán)重身體疾病或精神疾病,患有癲癇等間歇性疾病以及不宜從事城市協(xié)管工作疾病的。9.現(xiàn)役軍人、在讀全日制高校學(xué)生、國家法律法規(guī)和有關(guān)勞動用工規(guī)定不能招聘的。10.有其他不適合從事城市管理工作情形的。
四、招聘程序及要求招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、面試、政審、體檢、公示與錄用等步驟依次進(jìn)行。(一)報名時間:公告發(fā)布之日起至2023年12月2日,共計10天(節(jié)假日正常報名),上午8:30—11:30,下午14:30—17:30,逾期不再受理。(二)報名地點(diǎn):彌渡縣城市管理綜合行政執(zhí)法局城市管理服務(wù)大廳(東門小廣場南側(cè))。(三)報名方式:本次招聘采取本人現(xiàn)場報名,不允許代報,報考人員報名前仔細(xì)閱讀此招聘公告。(四)所需材料:參加現(xiàn)場報名時,須攜帶1寸證件照片2張、身份證原件和復(fù)印件1份(需正反面復(fù)。、戶口本(或戶籍證明)、居住證明(或居住證)、畢業(yè)證原件和復(fù)印件1份,由中國人民銀行出具的征信報告1份,優(yōu)先招聘條件所需的證明材料原件及復(fù)印件各1份;現(xiàn)場填寫《彌渡縣城市管理綜合行政執(zhí)法局城市管理協(xié)管人員報名登記表》1份,并認(rèn)真校對個人填報信息,作出承諾。
五、薪酬待遇及后續(xù)管理簽訂聘用合同后,用工單位根據(jù)協(xié)管人員確定的等級核發(fā)工資,月人均工資按4000元保障(含個人及單位繳納保險的費(fèi)用)。協(xié)管人員可享受出差補(bǔ)助,可自愿申請加入縣城管局工會,享受工會會員及帶薪休假、健康體檢等福利待遇。被聘用人員實(shí)行半軍事化管理,相關(guān)管理規(guī)定、紀(jì)律要求以及定級晉級按《彌渡縣城市管理協(xié)管人員招聘管理辦法》執(zhí)行。
六、紀(jì)律與監(jiān)督本次招聘工作接受彌渡縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣自然資源局紀(jì)檢監(jiān)察組和社會監(jiān)督。咨詢電話:0872-8164111。駐縣自然資源局紀(jì)檢監(jiān)察組電話:0872-8168909。本公告由彌渡縣城市管理綜合行政執(zhí)法局負(fù)責(zé)解釋。
彌渡縣城市管理綜合行政執(zhí)法局
2023年11月21日
來源:https://mp.weixin.qq.com/s/TmnwsyGkPqKEbx2cO_TTYQ